一個電話如何減少士兵中的酒精濫用

一項新的研究表明,專門針對軍人的電話干預顯示出了幫助那些正在戒酒的人的希望。

由於大量飲酒文化和部署壓力,酗酒在軍隊中普遍存在。

幾乎一半的美國現役軍人 - 47百分比 - 是2008的暴飲者,比十年前的35百分比高。 根據醫學研究所的2012報告,在此期間,大量飲酒率也有所上升。 但是軍隊中的許多人都避免尋求酒精濫用的幫助,擔心會受到紀律處分或其他後果,並且很少有士兵被提交進行評估或治療。

“如果你在軍隊並且你尋求藥物濫用治療,你的指揮官會得到通知,它會記錄你的病歷和你的軍事記錄。 這是一個巨大的障礙,“華盛頓大學社會工作學院創新計劃研究小組主任丹尼斯沃克說。

少喝酒

調查結果發表於 諮詢與臨床心理學雜誌,表明電話干預的參與者隨著時間的推移顯著減少飲酒,酒精依賴率較低,並且更有可能尋求治療。

審判涉及華盛頓西部路易斯·麥克喬德聯合基地的242名軍人,這些軍人是通過軍事活動中的廣告和信息亭招募的。 儘管沒有一個人參加治療計劃,但所有人都符合酒精濫用障礙的標準。


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參與者通過電話進行了初步採訪,以評估他們每天和每月的飲酒量。 還向他們詢問了有關飲酒後果的一系列問題,例如飲酒是否影響了他們的體育鍛煉或是否影響了他們履行職責的能力。

然後將參與者隨機分配到治療組或對照組。 對照組接受了有關酒精和其他藥物使用的教育信息,而治療組通過電話進行了一小時的個性化干預會議,該會議使用了“激勵面試”,這是一種旨在幫助人們做出積極行為改變的目標導向方法。

沃克說:“干預措施確實將他們的行為與他們的價值觀和目標聯繫在一起,並且需要自己。” “這是一個安全的地方,可以與另一端富有同情心和非評判性的人進行保密和自由交談。”

輔導員還向參與者詢問他們的飲酒量與同齡人的飲酒量,以評估過度飲酒是否部分受到軍方飲酒使用規範性觀念的刺激。

“軍隊有飲酒的文化,所以士兵們的感覺更高,他們的同齡人喝的比實際情況更多,”研究項目負責人,社會工作博士生托馬斯沃爾頓說。

“當這些看法得到糾正後,它會產生強烈的影響,因為酗酒的士兵往往會將攝入量減少到更典型的水平。”

大幅減少

在會議後三個月和六個月進行了後續訪談,並顯示飲酒率和酒精依賴性均顯著下降。 干預組參與者在六個月後每周平均飲用32飲料至14飲料,他們的酒精依賴率從83降至22%。 對照組的酒精依賴性也從83降至35%。

沃克說:“這些飲酒的減少幅度非常大,特別是與輔導員的一次會議。” “這真是令人鼓舞。”

參與者越來越多地尋求治療; 經過6個月的跟進,兩組中近三分之一的士兵已經採取行動尋求治療,例如與軍隊牧師討論藥物濫用問題或預約接受治療。 研究人員表示,雖然干預導致飲酒量大幅下降,但提供教育信息可能足以促使一些人邁出改變的第一步。

研究人員將乾預的成功歸因於其便利性和機密性。 參與者可以參加,而不必擔心他們的上級發現招聘材料明確表示沒有涉及軍事指揮 - 並且可以在方便時安排電話。

沃爾說:“有些人在他們的午餐休息時間或在他們的家人在家裡的車庫裡做了會議。” “他們沒有必要走進一座說”軍隊藥物濫用計劃“的建築物。 這是私人和低負擔的干預。“

雖然軍方提供藥物濫用計劃,但許多士兵避免尋求幫助,在問題達到危機點之前不會被提及治療。

沃克說:“參加軍隊藥物濫用計劃的人經常被要求去或者遇到麻煩。” “這使得大部分人口陷入困境並且表現不佳。”

這一現實以及伊拉克和阿富汗的長期衝突加劇了對幫助士兵應對藥物濫用和其他問題的其他選擇的需求。 她說,基於電話的諮詢是鼓勵軍人在沒有更傳統方法障礙的情況下保密尋求幫助的一種具有成本效益的方式。

“這種干預有可能被用於全世界的士兵和軍事人員。 這將有助於填補目前士兵可用的服務提供空白。“

華盛頓大學和休斯頓大學,南佛羅里達大學,聖彼得堡大學,RTI國際組織以及陸軍藥物濫用計劃的其他研究人員是該研究的合著者。 美國國防部資助了這項工作。

資源: 華盛頓大學

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