我們需要更多的男護士

我們需要更多的男護士

性別均衡如此之多。

在蘇格蘭東部法夫郡的柯克卡迪的斯塔克公園足球場,這是一個異常陽光明媚的星期六。 這是萊斯流浪者隊的主場,他是蘇格蘭低級聯賽中的一條大魚,他們正在尋找附加賽的一個位置並有機會重返聯賽第二級聯賽。

與今天與掙扎的布萊欽市發生衝突的大多數人不同,我和我的同事並不是為了足球。 我們正在設立一個展位來為更多的男性提供護理服務,這個職業的女性人數比男性多9個 - 這兩個都是 在蘇格蘭 和周圍 世界.

這是蘇格蘭前工業中心地帶,曾是前英國首相戈登•布朗(Gordon Brown)所擁有的選區的一部分 - 他本人也是賴斯的粉絲。 Kirkcaldy曾經是世界上最大的油氈製造中心。 我們距離該國最大的煤礦區之一也只有一箭之遙。

這種男性占主導地位的職業早已逐漸消失,這裡失業率居高不下 遠勝於 全國平均水平。 鄧迪大學在Kirkcaldy設有一個護士學習的校園 - 這應該是說服男性護理可能成為他們職業道路的好地方。 他們肯定是英國人非常追捧的 面孔 嚴重的護理短缺。

遊戲正在進行中,我們將棧橋移動到更中心的位置。 我們之前沒有獲得太大的吸引力,這讓我們認為,男性在護理專業中代表性不足的一個以前未經證實的中介因素可能是他們不願意在上廁所或食品特許權的過程中討論職業前景。

最年輕的粉絲很樂意接受我們的一些大學品牌的Post-It和筆 - 但是大多數人對男性護理的前景都不公平。 意見的範圍從:“這是一個偉大的工作,只是不適合我”,並且:“我有一位男護士照顧我的馬,他很聰明”,通過:“沒有人在學校告訴我們”,: “我知道這不對 - 這絕對不是我的意見 - 但很多人認為男護士必須是同性戀”。


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許多男人可能習慣於在這樣的下午表達他們的情緒,同時仍然認為在他們生活的其他方面這樣做是弱的或“不平衡的” - 包括傳統上與照顧和同情相關的職業。 一位護理學生同事正在幫助看台,用他的外衣制服大廳的冷顫,告訴我雖然他來自柯克卡迪,但他在比賽中認識的人根本不認識他穿著這些衣服。 它增加了我的感覺,作為護士,男人是看不見的。

改變的利弊

近年來,人們越來越多地努力解決男性在護理方面代表性不足的問題 - 這是英格蘭的招聘活動 有提示 例如,男護士人數大幅增加。 一般選擇成為護士的男性 看見 作為一個穩定和有益的職業選擇。 然而,還有很長的路要走 - 我們從最近的研究中了解到,護理是 仍然感覺到 作為一個基本上是女性的工作,由於職業中缺乏男性而更加複雜。

該研究仍指出需要改變護理招聘,使其更加性別中立 - 例如,將男性受訪者聚集在一起進行護理工作,而不是一個男人等待與五名女性一起接受采訪的常見情況。 我們需要看到的變化遠遠超出了招聘範圍,但是當孩子們在小學甚至托兒所接受有關健康和護理的教育時,護理必須被視為更加性別中立的職業。

然而,在我們全力以赴之前,有幾個原因需要謹慎。 根據護理和助產士委員會的數據,2017-18的男性佔英國10護士的690,000%,但是接近5,000適用於練習的案例 - 23佔總數的百分比。 隨著他們在聽證階段的進展,這些男性也比女性同行更有可能找到答案,更有可能面臨暫時停職,更有可能被從職業中移除。 從今年上半年的數據來看,這一趨勢仍在繼續。

職業生涯 長期爭取平等。 Spotmatik有限公司

最近的研究 來自倫敦的報導稱,該職業較高的男性人數不成比例。 研究人員提出,女性多年來一直在用玻璃天花板敲打頭部,在一些性別化的職業中,如護理,男性可能會騎著“玻璃自動扶梯”登頂。

因此,通過招募更多的男性護士,你可能會遇到更多的紀律問題和更少的高級女護士。 現在是時候更仔細地研究這些問題 - 例如,我們需要更多地研究為什麼男性最終會接受更多的紀律聽證會。 我們需要看一下這個行業是否以及為什麼可能有玻璃自動扶梯,以及可以採取哪些措施。

沿途可能會出現進展。 這有點像Raith的命運,他最終只打出本賽季的比賽 錯過 在決賽中晉級。談話

關於作者

Richard Craven,護理講師, 鄧迪大學

本文重新發表 談話 根據知識共享許可。 閱讀 原創文章.

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